Stage BTS en bref
L'essentiel à retenir sur le stage BTS, en 1ère comme en 2ème année :
| Durée totale | 8 à 16 semaines selon la spécialité de BTS |
|---|---|
| Répartition | 1ère et 2ème année, le plus souvent entre janvier et juin |
| Stage obligatoire ? | Oui, dans la quasi-totalité des BTS |
| Stage BTS rémunéré ? | Gratification, pas un salaire : obligatoire au-delà de 2 mois (308 heures) |
| Montant minimum 2026 | 4,50 € par heure, soit environ 682 € par mois à temps plein |
| Stage de 6 semaines | Sous le seuil des 2 mois : gratification non obligatoire |
| Convention signée par | L'étudiant, l'entreprise d'accueil et l'établissement |
| Rapport de stage | Évalué à l'examen, avec une soutenance orale |
Sommaire
- Le stage en BTS : un passage obligatoire
- Quand effectuer son stage BTS ?
- Stage BTS 1ère année : spécificités
- Stage BTS 2ème année : le stage qui compte
- Rémunération du stage BTS
- Comment trouver un stage BTS ?
- La convention de stage BTS
- Le rapport de stage BTS
- Entreprises qui recrutent
- Stages BTS par spécialité
- Conseils pour réussir votre stage BTS
- FAQ stage BTS
Le stage en BTS : un passage obligatoire
Le stage en BTS est une composante essentielle de votre formation. Selon votre spécialité, vous devrez effectuer entre 8 et 16 semaines de stage réparties sur les deux années.
📋 Durées de stage par BTS
Voici les durées indicatives par spécialité (source : référentiels de certification BTS, Ministère de l'Enseignement supérieur) :
- BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) : 14-16 semaines
- BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) : 16 semaines
- BTS GPME (Gestion de la PME) : 14 semaines
- BTS SAM (Support à l'Action Managériale) : 14-16 semaines
- BTS SIO (Services Informatiques aux Organisations) : 10 semaines
- BTS Tourisme : 14 semaines
- BTS Communication : 14 semaines
Quand effectuer son stage BTS ?
Les stages en BTS sont généralement répartis ainsi :
- BTS 1ère année : 6-8 semaines (mai-juin ou janvier)
- BTS 2ème année : 6-8 semaines (janvier-mars ou avril-juin)
Certaines formations permettent de grouper les stages, d'autres les divisent en plusieurs périodes courtes.
À noter : la durée conditionne directement vos droits. Un stage court de 6 semaines reste sous le seuil des 2 mois et n'ouvre pas droit à gratification obligatoire, contrairement à une période plus longue — détails dans la section rémunération du stage BTS ci-dessous.
Stage BTS 1ère année : Ce qu'il faut savoir
Le stage en BTS 1ère année est votre première expérience professionnelle longue. Voici les spécificités de ce stage de première année :
🎯 Objectifs du stage BTS 1ère année
- Découverte du milieu professionnel : Comprendre le fonctionnement d'une entreprise
- Application des connaissances : Mettre en pratique les cours de 1ère année
- Développement des compétences : Acquérir des compétences techniques et relationnelles
- Préparation du rapport : Documenter vos missions pour le rapport de stage
Quand chercher son stage de 1ère année BTS ?
Commencez vos recherches dès novembre-décembre pour un stage en mai-juin, ou dès septembre pour un stage en janvier. Plus tôt vous commencez, plus vous aurez de choix.
💡 Conseil spécial BTS 1ère année
Pour votre premier stage BTS, privilégiez une entreprise bienveillante qui accepte les débutants. N'hésitez pas à candidater dans des PME locales : elles sont souvent plus ouvertes aux stagiaires de 1ère année et proposent un encadrement personnalisé.
Différences entre stage 1ère et 2ème année
- Autonomie : En 1ère année, vous serez plus encadré. En 2ème, plus d'autonomie attendue.
- Missions : 1ère année = observation et assistance. 2ème année = projets en autonomie.
- Rapport : Plus descriptif en 1ère année, plus analytique en 2ème année.
- Évaluation : Le stage de 2ème année compte généralement plus dans la note finale.
Stage BTS 2ème année : le stage qui pèse à l'examen
Le stage de BTS 2ème année est le plus déterminant de la formation. Plus long et plus exigeant que celui de 1ère année, il sert de support à l'épreuve professionnelle : le jury évalue les missions que vous y avez menées, le plus souvent en situation d'autonomie.
🎯 Ce qui change par rapport à la 1ère année
- Des missions en autonomie : vous pilotez un projet réel avec des livrables attendus, là où la 1ère année relève surtout de l'observation et de l'assistance.
- Une durée souvent plus longue : plusieurs spécialités concentrent l'essentiel des semaines de stage sur la 2ème année, ce qui rapproche — voire dépasse — le seuil des 2 mois.
- Une gratification plus fréquente : dès que la période dépasse 308 heures, la gratification devient obligatoire (voir la section rémunération du stage BTS).
- Un poids accru à l'examen : le rapport et la soutenance de 2ème année comptent généralement davantage dans la note finale que ceux de 1ère année.
Concrètement, un stage de 2ème année qui dépasse deux mois ouvre droit à la gratification minimale de 4,50 € l'heure, là où un stage court de 6 semaines de 1ère année reste généralement sous le seuil. Préparez un CV de stage BTS à jour de vos acquis de 1ère année pour décrocher une mission à la hauteur des attentes de l'épreuve professionnelle.
Rémunération du stage BTS
Pour un stage de plus de 2 mois (308 heures ; source : article L124-6 du Code de l'éducation), vous avez droit à une gratification minimale de :
💰 Gratification minimale
4,50 € par heure, soit 15 % du plafond horaire de
la Sécurité sociale (sources : article L124-6 du Code de l'éducation
; arrêté fixant le plafond horaire de la Sécurité sociale)
Soit environ 682 € par mois pour un stage à temps plein.
Cette gratification est obligatoire dès que le stage dépasse 2 mois, même pour un stage en BTS. Consultez notre guide complet sur la gratification de stage pour connaître vos droits en détail.
Stage BTS rémunéré ou pas ?
Un stage BTS ne donne pas droit à un salaire au sens du contrat de travail : on parle de gratification. Celle-ci n'est obligatoire que si le stage dépasse 2 mois, soit 308 heures de présence effective (environ 44 jours à 7 heures par jour) au sein d'une même année d'enseignement. En deçà de ce seuil, l'entreprise reste libre de vous verser ou non une gratification. Autrement dit, un stage BTS long est presque toujours gratifié, tandis qu'un stage court peut ne pas l'être du tout.
Rémunération d'un stage BTS de 6 semaines
La question revient souvent pour les stages courts de 1ère année, fréquemment fixés à 6 semaines. Un stage BTS de 6 semaines à temps plein correspond à une trentaine de jours de présence, soit environ 210 heures : on reste donc sous le seuil des 2 mois (308 heures) qui rend la gratification obligatoire. Concrètement, aucune gratification n'est légalement due pour un stage de 6 semaines, même si certaines entreprises en proposent une pour attirer et fidéliser leurs stagiaires.
Attention toutefois : le seuil des 2 mois s'apprécie en cumulant l'ensemble des périodes effectuées dans la même entreprise au cours de la même année scolaire. Deux stages de 6 semaines réalisés dans la même structure peuvent donc, additionnés, dépasser 2 mois et ouvrir droit à gratification. Pensez à vérifier ce point avec votre établissement avant de signer la convention.
Gratification du stage BTS selon la durée
Une fois le seuil des 2 mois franchi, le montant ne dépend plus que du nombre d'heures de présence. Voici des repères pour un stage à temps plein (7 heures par jour, gratification minimale de 4,50 € l'heure en 2026) :
| Durée du stage | Heures de présence | Gratification obligatoire |
|---|---|---|
| 6 semaines | ≈ 210 h | Non : sous le seuil de 308 heures |
| 8 semaines | ≈ 280 h | Non : encore sous les 308 heures |
| 2 mois | ≈ 308 h | Seuil de déclenchement de l'obligation |
| 3 mois | ≈ 455 h | Oui : ≈ 2 047 € au total (≈ 682 €/mois) |
| 4 mois | ≈ 607 h | Oui : ≈ 2 730 € au total |
Dès que la durée dépasse 2 mois, la gratification est due pour chaque heure de présence, y compris les premières : elle n'est pas calculée uniquement sur les heures effectuées au-delà du seuil. Ces montants correspondent au minimum légal ; une entreprise peut toujours verser davantage.
Comment trouver un stage BTS ?
1. Utiliser les plateformes en ligne
- LinkedIn : Réseau professionnel indispensable
- Indeed, Welcome to the Jungle : Sites d'emploi avec filtre "stage"
- HelloWork, Jobteaser : Spécialisés étudiants
- L'Étudiant, Studyrama : Offres de stages
Pour aller plus loin, consultez notre guide de recherche de stage qui détaille les meilleures stratégies selon votre profil.
2. Candidature spontanée ciblée
Identifiez 20-30 entreprises qui correspondent à votre spécialité BTS et envoyez des candidatures personnalisées. Avant toute démarche, prenez le temps de rédiger un CV de stage solide et adapté à votre profil BTS — c'est le premier document que les recruteurs examineront. Accompagnez-le d'une lettre de motivation BTS percutante pour maximiser vos chances.
3. Réseau et anciens élèves
Contactez les anciens de votre BTS via LinkedIn. Demandez à votre école la liste des entreprises partenaires.
4. Salons et forums étudiants
Participez aux salons de recrutement spécialisés BTS/bac+2. Préparez votre pitch et vos CV adaptés au BTS.
La convention de stage BTS
La convention est fournie par votre établissement. Elle doit être signée par :
- Vous-même (le stagiaire)
- L'entreprise d'accueil
- Votre établissement (lycée/école)
La convention précise : durée, missions, horaires, gratification, assurance, tuteur pédagogique et maître de stage. Retrouvez toutes les informations dans notre guide dédié à la convention de stage.
💡 Conseil
Faites signer la convention au moins 2 semaines avant le début du stage. Sans convention signée, vous ne pouvez pas commencer votre stage.
Le rapport de stage BTS
Le rapport de stage est évalué à l'examen final. Il compte généralement pour 20-30% de la note de stage. Notre guide du rapport de stage vous accompagne étape par étape dans sa rédaction.
Structure type (30-50 pages)
- Remerciements
- Sommaire
- Introduction : Présentation du contexte et des objectifs
- Partie 1 : Présentation de l'entreprise
- Partie 2 : Missions réalisées (analyse détaillée)
- Partie 3 : Analyse critique et apports du stage
- Conclusion : Bilan et perspectives
- Bibliographie et annexes
Soutenance orale : 15-30 minutes de présentation + questions du jury
Entreprises qui recrutent des stagiaires BTS
Les profils BTS sont recherchés pour des missions opérationnelles dans des secteurs très variés. Que vous soyez en BTS commercial, informatique ou gestion, de nombreux grands groupes proposent des stages structurés avec un encadrement adapté aux niveaux Bac+2.
Grande distribution et retail
Les enseignes de distribution sont parmi les premiers recruteurs de stagiaires BTS, notamment en MCO et NDRC. Elles offrent des missions concrètes en point de vente, merchandising et relation client.
Banque et assurance
Les réseaux bancaires accueillent chaque année des milliers de stagiaires BTS pour des missions en agence : accueil, gestion de dossiers clients, et initiation aux produits financiers.
Transport et logistique
Les opérateurs de transport proposent des stages en gestion administrative, logistique et relation voyageurs, parfaitement adaptés aux BTS SAM et GPME.
IT et services numériques
Les ESN et opérateurs télécoms recrutent activement des stagiaires BTS SIO pour du développement, du support informatique et de l'administration réseau.
Stages BTS par spécialité
Chaque BTS a ses codes et ses types d’entreprises. Voici les incontournables à cibler par spécialité :
Conseils pour réussir votre stage BTS
📝 Avant le stage
- Fixez des objectifs clairs avec votre tuteur
- Préparez vos outils (ordinateur, carnet, tenue professionnelle)
- Lisez sur l'entreprise et son secteur
- Entraînez-vous pour l'entretien de stage
💼 Pendant le stage
- Soyez proactif et proposez des idées
- Documentez vos missions pour le rapport
- Créez votre réseau professionnel
- Demandez des lettres de recommandation
✅ Après le stage
- Rédigez le rapport immédiatement
- Restez en contact avec l'entreprise
- Préparez votre soutenance
- Mettez à jour votre CV avec cette expérience
FAQ stage BTS
Quelle est la durée d'un stage en BTS ?
La durée varie selon la spécialité, généralement entre 8 et 16 semaines réparties sur les deux années de BTS.
Quand faut-il chercher son stage de BTS 1ère année ?
Commencez vos recherches dès novembre-décembre pour un stage en mai-juin, ou dès septembre pour un stage en janvier. Les entreprises commencent à publier leurs offres 3-4 mois avant la date de début.
La gratification est-elle obligatoire pour un stage BTS ?
Oui, elle est obligatoire dès que le stage dépasse 2 mois (308 heures), même en BTS (source : article L124-6 du Code de l'éducation). Le montant minimum est de 4,50 € par heure en 2026 (sources : article L124-6 du Code de l'éducation ; arrêté fixant le plafond horaire de la Sécurité sociale).
Un stage BTS est-il rémunéré ou pas ?
Un stage BTS ne donne pas droit à un salaire mais à une gratification. Celle-ci n'est obligatoire que si le stage dépasse 2 mois, soit 308 heures de présence (environ 44 jours à 7 h/jour) au sein d'une même année d'enseignement. En dessous de ce seuil, l'entreprise peut verser une gratification à titre volontaire, mais rien ne l'y oblige.
Le stage de BTS 2ème année est-il rémunéré ?
Souvent, oui. Le stage de 2ème année est généralement plus long et dépasse fréquemment le seuil des 2 mois (308 heures) qui rend la gratification obligatoire, au taux minimum de 4,50 € par heure en 2026, soit environ 682 € par mois à temps plein. En dessous de 2 mois, la gratification reste facultative, comme pour un stage court de 1ère année.
Un stage BTS de 6 semaines est-il rémunéré ?
Non, pas obligatoirement. Un stage de 6 semaines à temps plein représente une trentaine de jours de présence (environ 210 heures), ce qui reste sous le seuil légal de 2 mois (308 heures) qui déclenche la gratification obligatoire. L'entreprise peut choisir de vous gratifier, mais elle n'y est pas tenue. Le seuil s'apprécie en cumulant toutes les périodes effectuées dans la même entreprise sur une même année scolaire.
Comment est calculée la gratification d'un stage BTS ?
La gratification se calcule sur les heures de présence effective, au taux minimum de 4,50 € par heure en 2026. Elle devient obligatoire dès que le stage dépasse 2 mois (308 heures) sur une même année scolaire, et elle est alors due pour chaque heure effectuée — pas seulement pour les heures au-delà du seuil. Un stage BTS à temps plein rapporte ainsi environ 682 € par mois.
Quand faut-il faire son stage en BTS ?
La plupart des BTS placent le stage en fin de première année et/ou en seconde année, souvent entre janvier et juin.
Qui signe la convention de stage BTS ?
La convention est signée par l'étudiant, l'entreprise d'accueil et l'établissement de formation.
Le rapport de stage BTS est-il évalué à l'examen ?
Oui, le rapport et la soutenance comptent dans la note finale, avec un poids variable selon la spécialité.